為了體現(xiàn)公平、公開、公正的用人選拔原則，建立有效的人才競爭機(jī)制，為公司未來的可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)一支具備強(qiáng)勁實(shí)力的人才隊(duì)伍，廣東威遠(yuǎn)保安公司人力資源部于7月14日組織了2024年競聘晉級考核活動。按照考核方案，若干名準(zhǔn)備充分的優(yōu)秀基層管理人員報(bào)名參與了此次競聘，公司高層管理團(tuán)隊(duì)擔(dān)任本次考核活動評委。

軍事技能與消防應(yīng)急考核

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